为在干部选拔任用工作中进一步扩大民主，广泛听取群众意见，把干部选好、选准，根据企业领导人员选拔任用相关规定，现对以下拟任人选进行公示：

王标，男，汉族，1988年5月2日生，研究生，中共党员，拟任开云电子体育有限公司光纤部主任。

公示时间：2026年6月22日至2026年6月26日。

公示期间，任何个人均可通过来电、来信、来访等方式向开云电子体育有限公司办公室反映公示对象在德、能、勤、纪、廉等方面存在的有关问题。

反映情况和问题应实事求是，客观公正。为便于核实有关情况，提倡反映人提供真实姓名、联系方式。我们将严格遵守工作纪律，履行保密义务。

特此公示。

联系电话：81508676           联系人：杨燕

联系地址：北京市通州区兴光四街5号

为进一步提升开云电子体育有限公司（以下简称“玻璃院”）经营发展需要，决定公开招聘玻璃院光纤部主任人选。

一、招聘岗位及人数

玻璃院光纤部主任1名。

二、岗位任职资格

1.政治素质好。注重学习习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，坚决执行党的路线方针政策和上级决策部署。中国共产党党员优先。

2.熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规，熟悉国内外市场及光纤材料行业情况，熟悉市场，具有相关行业资源。有扎实的专业基础，有较高的市场营销专业素养，工作思路清晰，有较强的营销策划能力、项目管理能力，沟通协调能力、分析解决问题能力，具备战略思维、系统思维、底线思维，有开拓创新精神和风险意识。

3.具有保偏或激光等特种光纤研发、生产及成果转化经验。

4.有良好的事业心和责任感，具备较强的团队管理能力，诚信正直，坚持原则，勤勉敬业，清正廉洁，遵纪守法。

5.具有光电材料相关专业五年及以上工作经历，实践经验丰富，取得市场和行业认可的突出业绩。

6.具有光电材料相关专业研究生及以上文化程度。

7.具有正常履行职责的身体条件。

8.特别优秀的人选，可以适当放宽资格条件。

三、公开招聘流程

公开招聘工作按照发布公告、网上报名、资格审核、履历评估、综合素质测验、面试、考察调查、公示、聘任等环节进行。

（一）发布公告

发布公告时间：2026年5月25日至2026年5月29日。

（二）网上报名

报名人员可在发布公告期间投递简历，应聘人员须按照公布的报名条件和职位要求报名。报名时，应聘人员所填写的材料应当真实、准确、完整，应聘人员填写虚假的，一经查实，即取消应聘资格。

（三）资格审核

对报名人员进行资格审核，在符合条件的人员中择优确定进入下一环节的人员名单。

（四）履历评估

进入履历评估环节的人员须按通知要求提供相应材料，对应聘人员进行履历评估，根据履历与岗位需求匹配性进行评分。根据分数排名，按不低于1：3比例人数确定进入面试环节人员名单。

（五）面试

面试可分为初试和复试。根据候选人的面试情况进行打分和排序。

（六）考察调查

根据面试成绩，确定考察调查人选。考察调查人选到指定医院进行体检或提供近期体检报告；通过适当方式对其进行背景调查。

（七）公示

经玻璃院支部委员会研究确定人选后，在玻璃院官网进行公示，公示期为5个工作日。

（八）决定任用

经公示无异议的，按照干部管理权限有关规定和程序，办理聘任手续。

四、纪律要求

本次公开招聘按照规定的要求和程序进行，坚持公开、公平、公正的原则，设立招聘政策、报名咨询电话，接受报名人员咨询。工作人员要严格执行保密制度和回避制度，如有违反，按照有关规定严肃处理。报名人员要自觉遵守有关规定，不得弄虚作假，一经查实，取消应聘资格。

本公告由玻璃院办公室负责解释。

咨询电话：010-81508676    报名邮箱：yangyan@bgri.com

           开云电子体育有限公司

            2026年5月25日

根据《北京一轻控股有限责任公司“优培计划”Ⅱ类岗位招聘工作方案》和市委组织部的相关要求，经资格审查、综合面试、体检和考察等程序，拟录用曾煜同志为开云电子体育有限公司光纤研发工程师。现予以公示，公示期2024年1月16日至1月22日。拟录用人员情况如下，

序号	岗位代码	职位名称	姓名	毕业院校	专业
1	829930503	光纤研发工程师	曾煜	华中科技大学	材料学

 

公示期间，如对拟录用人员有异议，请向北京玻璃院有限公司人力资源部反映。

联 系 人：陈慧

联系电话：010-81508642/18611188792

电子邮箱：chenhui@bitri.cn

联系地址：北京市通州区光机电一体化产业基地兴光四街5号
（邮编：101111）

根据《北京一轻控股有限责任公司“优培计划”Ⅱ类岗位招聘工作方案》，开云电子体育有限公司“优培计划”Ⅱ类岗位招聘面试工作已于2023年12月15日结束，现将考生成绩予以公布：

序号	应聘岗位名称	岗位代码	姓名	面试 成绩 (70%)	专业能力 测试成绩 (30%)	综合 成绩
1	光纤研发工程师	829930503	曾煜	74.20	75.00	74.44
2	光纤研发工程师	829930503	陈修平	68.60	70.00	69.02
3	光纤研发工程师	829930503	张志磊	59.30	58.00	58.91

 

根据综合成绩排名，按照1:1的比例确定体检和考察人选，最终根据考察情况和体检结果综合考虑确定拟录用人选。具体时间、地点工作人员电话另行通知，请考生保持通讯畅通。

 

 

开云电子体育有限公司

2023年12月21日

根据相关防控要求，结合《北京一轻控股有限责任公司“优培计划”Ⅱ类岗位招聘工作方案》和我单位实际，开云电子体育有限公司“优培计划”Ⅱ类岗位招聘面试统一采取现场方式进行，现将有关事项公告如下：

一、面试时间

2023年12月15日9:00

二、面试组织

开云电子体育有限公司成立面试评审组，评审组根据报名人员简历基本情况、专业背景、工作（实习）经历及所应聘岗位匹配度等情况，择优筛选。

三、面试形式

面试包括半结构化面试及专业能力问答，面试题目和专业能力测试题目由开云电子体育有限公司根据招聘岗位制定，考生有3分钟自我介绍时间，面试评审组按照设定问题进行提问，并围绕考生素质、能力与岗位胜任力的匹配性等方面进行深入提问。每名考生面试时间一般为20分钟。

四、参加面试人员名单

序号	姓名	岗位名称	岗位编号	面试时间	备注
1	李渊	光纤研发工程师	829930503	2023年12月15日
2	曾煜	光纤研发工程师	829930503	2023年12月15日
3	张东辰	光纤研发工程师	829930503	2023年12月15日
4	谈畅	光纤研发工程师	829930503	2023年12月15日
5	彭振兴	光纤研发工程师	829930503	2023年12月15日
6	张志磊	光纤研发工程师	829930503	2023年12月15日
7	陈修平	光纤研发工程师	829930503	2023年12月15日

五、面试程序

（一）面试人员报到和抽签排序。2023年12月15日8:30前面试考生进行报到，并进入候考室，未能按照规定时间报到者视为放弃。报到完毕后，在工作人员引导下进行抽签排序。

（二）面试流程

根据面试序号入场——面试——工作人员引导退场——计分审核——下一位考生入场——面试结束。

六、综合成绩计算方式及面试合格分数线

面试成绩由评审组根据考试面试情况进行评分，实行百分制，最终结果以面试人选的综合成绩由高至低进行排序，综合成绩计算方式为专业能力测试占30%，面试成绩占70%。

面试合格分数线为：60，考生须达到面试合格分数线方可进入下一环节。

七、综合成绩公布时间及方式

面试结束后，开云电子体育有限公司于2023年12月21日在单位官网公布综合成绩，并通知考生本人进行查看。

八、相关要求

面试考生要仔细阅读公告要求，保持手机畅通，根据面试时间参加考试，考生应着装得体，按照工作人员引导进入和退出面试间。

九、联系人及联系方式

面试联系人：刘老师

联系方式：固话：010-81508385  手机：13641219141

 

 

 

                             开云电子体育有限公司

                               2023年12月11日

                                                   

 

根据《北京一轻控股有限责任公司“优培计划”Ⅱ类岗位招聘工作方案》和市委组织部的相关要求，经资格审查、综合面试、体检和考察等程序，确定拟录用人员结果如下，现予以公示:

序号	岗位代码	职位名称	姓名	毕业院校	专业
1	829926807	晶体研发工程师	王斌	中国科学院大学	无机化学
2	829926807	晶体研发工程师	朱梦淇	山东大学	材料学
3	829926808	光纤研发工程师	焦泽清	北京师范大学	物理化学
4	829926808	光纤研发工程师	王铃鑫	北京航空航天大学	化学

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

公示期间，任何单位和个人均可通过来电、来信、来访等方式向我单位组织人才部反映有关问题。反映情况和问题应实事求是，客观公正。为便于核实、反馈有关情况，提倡反映人提供真实姓名、联系方式或工作单位。我们将严格遵守工作纪律，履行保密义务。
  公示时间：2023年2月8日至2月14日

联系电话： 010-81508642

联系地址：北京市通州区光机电一体化产业基地兴光四街5号
（邮编：101111）

联系邮箱： chenhui@bitri.cn
 

开云电子体育有限公司

    2023年2月8日

 开云电子体育有限公司

“优培计划”Ⅱ类岗位招聘考生成绩公告

根据《北京一轻控股有限责任公司“优培计划”Ⅱ类岗位招聘工作方案》，开云电子体育有限公司“优培计划”Ⅱ类岗位招聘工作已于2023年1月5日至6日结束，现将考生成绩予以公布：

序号	应聘岗位名称	岗位代码	姓名	面试成绩（70%）	专业能力测试成绩（30%）	综合成绩
1	晶体研发工程师	829926807	王斌	88.00	80.00	85.6
2	晶体研发工程师	829926807	朱梦淇	86.80	79.00	84.46
3	晶体研发工程师	829926807	郭瑞琦	83.00	77.50	81.35
4	晶体研发工程师	829926807	范慧敏	84.00	75.00	81.3
5	晶体研发工程师	829926807	刘书雅	81.80	74.00	79.46
6	晶体研发工程师	829926807	王皓	77.20	75.50	76.69
7	晶体研发工程师	829926807	陈岩	78.40	72.00	76.48
8	晶体研发工程师	829926807	唐培钦	79.60	67.50	75.97
9	晶体研发工程师	829926807	郭子烨	77.20	66.50	73.99
10	晶体研发工程师	829926807	荆雪蒙	74.60	70.50	73.37
11	晶体研发工程师	829926807	张瀚文	76.60	65.00	73.12
12	晶体研发工程师	829926807	王丽雯	74.60	66.00	72.02
13	晶体研发工程师	829926807	徐治冬	73.20	65.50	70.89
14	光纤研发工程师	829926808	王苏钰	91.00	89.00	90.4
15	光纤研发工程师	829926808	焦泽清	88.80	88.50	88.71
16	光纤研发工程师	829926808	王铃鑫	85.20	87.50	85.89
17	光纤研发工程师	829926808	张丽丽	83.60	86.00	84.32
18	光纤研发工程师	829926808	杨思彤	77.60	81.00	78.62
19	光纤研发工程师	829926808	王鲁悦	79.00	77.50	78.55
20	光纤研发工程师	829926808	张梦锦	78.80	77.50	78.41
21	光纤研发工程师	829926808	贺宇玲	77.20	77.50	77.29
22	光纤研发工程师	829926808	薛佳卉	77.80	76.00	77.26
23	光纤研发工程师	829926808	张佳	77.20	74.50	76.39

根据综合成绩排名，按照1:1的比例确定体检和考察人选，最终根据考察情况和体检结果综合考虑确定拟录用人选。具体时间、地点工作人员电话另行通知，请考生保持通讯畅通。

 

                                             开云电子体育有限公司

2023年1月9日

根据疫情防控要求，结合《北京一轻控股有限责任公司“优培计划”Ⅱ类岗位招聘工作方案》和我单位实际，开云电子体育有限公司“优培计划”Ⅱ类岗位招聘面试统一采取线上方式进行，现将有关事项公告如下：

一、面试时间

2023年1月5日-6日

二、面试形式

面试包括半结构化面试及专业能力问答，面试题目和专业能力测试题目由开云电子体育有限公司根据招聘岗位制定，考生有3分钟自我介绍时间，面试评审组按照设定问题进行提问，并围绕考生素质、能力与岗位胜任力的匹配性等方面进行深入提问。每名考生面试时间一般为20分钟。

三、参加面试人员名单

序号	姓名	岗位名称	岗位编号	面试时间	备注
1	陈岩	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
2	范慧敏	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
3	郭瑞琦	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
4	郭子烨	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
5	贾红萍	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
6	荆雪蒙	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
7	刘书雅	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
8	唐培钦	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
9	王斌	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
10	王皓	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
11	王丽雯	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
12	徐治冬	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
13	杨迎春	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
14	张瀚文	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
15	张璐	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
16	朱梦淇	晶体研发工程师	829926807	2023年1月5日
17	陈玥瑶	光纤研发工程师	829926808	2023年1月6日
18	贺宇玲	光纤研发工程师	829926808	2023年1月6日
19	焦泽清	光纤研发工程师	829926808	2023年1月6日
20	史海媚	光纤研发工程师	829926808	2023年1月6日
21	王铃鑫	光纤研发工程师	829926808	2023年1月6日
22	王鲁悦	光纤研发工程师	829926808	2023年1月6日
23	王苏钰	光纤研发工程师	829926808	2023年1月6日
24	薛佳卉	光纤研发工程师	829926808	2023年1月6日
25	杨思彤	光纤研发工程师	829926808	2023年1月6日
26	张佳	光纤研发工程师	829926808	2023年1月6日
27	张丽丽	光纤研发工程师	829926808	2023年1月6日
28	张梦锦	光纤研发工程师	829926808	2023年1月6日
29	赵倩然	光纤研发工程师	829926808	2023年1月6日

四、面试程序

（一）面试人员报到和面试排序。面试采用腾讯会议软件，考生提前熟悉软件，并做好网络调试。2023年1月5日、6日8:30前面试考生在腾讯会议软件线上报到，并进入候考室，未能按照规定时间报到者视为放弃。报到完毕后，面试顺序按照进入面试人员的姓氏首字母排序。

（二）面试流程

根据面试序号入场——面试——工作人员引导退场——计分审核——下一位考生入场——面试结束

五、综合成绩计算方式及面试合格分数线

面试成绩由评审组根据考试面试情况进行评分，实行百分制，最终结果以面试人选的综合成绩由高至低进行排序，综合成绩计算方式为专业能力测试占30%，面试成绩占70%。

面试合格分数线为：60，考生须达到面试合格分数线方可进入下一环节。

六、综合成绩公布时间及方式

面试结束后，开云电子体育有限公司于2023年1月9日在单位官网公布综合成绩，并通知考生本人进行查看。

七、相关要求

面试考生要仔细阅读公告要求，根据面试时间参加考试，并提前熟悉面试软件，保持网络畅通，如有技术问题请第一时间与工作人员联系。面试考生须在独立、封闭、安静、明亮的房间进行，中途不能有其他人员进入房间。考生应着装得体，按照工作人员引导进入和退出线上面试间。

八、联系人及联系方式

面试联系人：杨老师

联系方式：固话：010-81508631   手机：15101125243

技术支持人员：陈老师

联系方式：固话：81508642       手机：18611188792

 

 

 

                                                                                              开云电子体育有限公司

                                                                                                           2023年1月3日

 

材料学、化学、物理学、光学等相关专业硕士、博士学历

一、岗位职责及任职要求：

1.根据产品开发计划要求，负责相关产品的研发及工艺改进工作；

2.参与或主导完成院内重点科研任务；

3.有相关方向的开发及培训或研究经历者优先考虑；

4.有质量体系培训经历者优先考虑；

5.动手能力强，善于表达。

二、岗位招聘要求联系方式及应聘程序

岗位招聘信息如下:

1.报名方式：将个人简历投送至开云电子体育招聘邮箱 yangyan@bgri.com。

2.应聘截止时间：2022年7月30日止。

3.考核方式：根据资格条件和个人具体情况，公司以邮件、短信或电话方式通知进入笔试和面试环节的人员，未进入笔试和面试环节的人员不再另行通知。

4.资格审查：身份证、学籍证明、毕业证、学位证等证件。

5.面试结果：面试结束后，由公司分别以邮件或电话方式通知拟录用人员，未录用人员不再另行通知。

6.咨询方式：开云电子体育行政办公室电话：010-81508697。  

 

 

材料学、化学、物理学、光学等相关专业硕士、博士学历

岗位职责及任职要求：

1.根据产品开发计划要求，负责相关产品的研发及工艺改进工作；

2.参与或主导完成院内重点科研任务；

3.有相关方向的开发及培训或研究经历者优先考虑；

4.有质量体系培训经历者优先考虑；

5.动手能力强，善于表达。

岗位招聘要求联系方式及应聘程序

岗位招聘信息如下:

1.报名方式：将个人简历投送至开云电子体育招聘邮箱 yangyan@bgri.com。

2.应聘截止时间：2022年7月30日止。

3.考核方式：根据资格条件和个人具体情况，公司以邮件、短信或电话方式通知进入笔试和面试环节的人员，未进入笔试和面试环节的人员不再另行通知。

4.资格审查：身份证、学籍证明、毕业证、学位证等证件。

5.面试结果：面试结束后，由公司分别以邮件或电话方式通知拟录用人员，未录用人员不再另行通知。

6.咨询方式：开云电子体育行政办公室电话：010-81508697。